Przy dzisiejszym tempie rozwoju organizacje posiadają ciągłą potrzebę szkolenia pracowników - przekazywania im wiedzy z zakresu nowych przepisów, procedur czy produktów. Z drugiej strony osoby zarządzające wymagają, aby wiedza była przekazywana w sposób skuteczny była weryfikowana i sprawdzana. Chcą mieć możliwość ciągłego wglądu w informacje o postępie nauczania poszczególnych pracowników i grup pracowników. Wiedzieć czy kadra posiada odpowiednie kwalifikacje i kompetencje do wykonywania powierzonych im zadań.

Te oraz wiele innych możliwości powinno dawać zgodne ze światowymi standardami (SCROM, AICC) rozwiązanie technologiczne, pozwalające nie tylko zarządzać procesami nauczania, ale też dawać możliwość integracji z istniejącymi w organizacji aplikacjami i systemami (np. systemem kadrowo-płacowy).

LMS MyLearning to kompleksowe rozwiązanie pozwalające na skuteczne zarządzanie wiedzą i kompetencjami pracowników. Rozbudowane opcje raportowania oraz prezentacji wyników umożliwiają na szybką weryfikację oraz analizę wyników nauczania.